Stellenbeschreibung
Gruppenleiter netzwirtschaftliche Grundsätze (m/w/d)
Das Auswahlverfahren wird durch eine Potenzialanalyse begleitet.
Jahresbruttoeinstiegsgehalt ab: 92.555,60 Euro zzgl. var. Komponente
Ihre Aufgaben
- Fachliche und Organisatorische Anleitung der Gruppe netzwirtschaftliche Grundsätze
- Führen und Entwickeln der Gruppe, sowie Coaching der Mitarbeiter unter Nutzung moderner Führungsmethoden und Projektansätzen
- Koordination und Priorisierung von Aufgaben und Steuerung der netzwirtschaftlichen Grundsatzarbeit
- Verantwortung für die Umsetzung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Richtlinien
- Bearbeitung, Bewertung und Koordination von normativen Anpassungen zu den Marktrollen Netzbetreiber und Messstellenbetreiber in den Sparten Strom und Gas
- Sicherstellung der inhaltlichen Korrektheit von Kundenverträgen
- Definition und Optimierung von Prozessen und Dokumenten im netzwirtschaftlichen Kontext
- Grundsatz-/Gremien- und Verbandsarbeit im Zusammenhang mit netzwirtschaftllichen Themen
- Erarbeitung, Koordination und Umsetzung netzwirtschaftlicher Dienstleistungsprodukte
- Fachlicher Ansprechpartner für Auftraggeber und Auftragnehmer der WEMAG Netz im netzwirtschaftlichen Kontext
- Verantwortung für die Anpassung und Erweiterung von Stammdaten in den netzwirtschaftlichen Systemen (u.a. für den Neuanlageprozess oder Redispatch 2.0)
- Ansprechpartner für Gremien, Verbände und die Fachbereiche der WEMAG-Gruppe für die netzwirtschaftlichen Themen
- Abstimmung zu technischen Fragestellungen mit den technischen Abteilungen der WEMAG Gruppe
- Mitarbeit in Projekten
- Priorisierung, Koordination und Bearbeitung von aktuellen Schwerpunktthemen
Ihr Anforderungsprofil
- abgeschlossene (Fach-)Hochschulstudium in einer kaufmännischen Fachrichtung oder einer technischen Fachrichtung
Qualifikationen
- Kenntnisse der Netzwirtschaft / Energiewirtschaft
- Kenntnisse / Erfahrung im Bereich Projektmanagement
- Führungserfahrung und Kompetenz in der Leitung von Teams
- ausgeprägtes Rechtsverständnis und Kenntnis der Gesetze, Verordnungen und Normen für Netzvertrieb
Weitere Anforderungen
- Führerscheinklasse B
Kompetenzen
- konzeptionelle Fähigkeiten
- Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Ergebnisorientiertes Handeln
- Organisationsfähigkeit
- Bereichsübergreifendes, prozessorientiertes Denken
- Kundenorientierung
- Kreatives Denken
- Innovationsfähigkeit